LGPD
LGPD: O que a área de Recursos Humanos pode e deve fazer pela proteção de dados?
Você já parou para pensar na quantidade de dados sensíveis que circulam dentro do setor de recursos humanos de uma empresa, seja ela de qualquer tamanho? Recrutamento e seleção A área começa a captar informações das pessoas desde quando elas ainda são candidatas a uma vaga. Um banco de currículos, por exemplo, é fonte de diversos dados pessoais –
Os próximos desafios envolverão o uso e a proteção de dados pessoais
Com a vida cada vez mais digital, incluindo o trabalho, as reuniões com amigos e família, as compras, entre outros aspectos, a privacidade não só ganhou importância, mas também se fortaleceu como requisito fundamental e inegociável. Segundo o estudo recente ‘2021 Data Privacy Benchmark Study’, da Cisco, mais de 140 jurisdições no mundo têm leis de privacidade e aproximadamente
LGPD e GDPR: Similaridades e diferenças
Inspirada pelo Regulamento Geral de Proteção de Dados (General Data Protection Regulation ou GDPR) da União Europeia, a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais ou LGPD brasileira regula como as empresas coletam, armazenam, tratam e compartilham dados pessoais. Quem é impactado pela LGPD A LGPD, Lei nº 13.709, de 14 de agosto de 2018. alterada pela Lei nº
LGPD e saúde: como a transformação digital do setor se relaciona com a lei
Mais de 70% das instituições de saúde já disponibilizam atendimento por telemedicina, é o que revela o Panorama das Clínicas e Hospitais 2021, estudo feito pela Doctoralia – plataforma de agendamento de consultas médicas – e pela empresa de software TuoTempo. Mesmo após a pandemia, 65% dos entrevistados disseram que continuarão oferecendo serviços de saúde à distância. Diante desse cenário,
Quase 65% das empresas ainda não se adequaram à Lei Geral de Proteção de Dados: saiba mais!
A Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) impacta o dia a dia de praticamente todas as empresas e organizações. Mas a maioria ainda não está preparada para lidar adequadamente com os dados que colhem e tratam. Quase 65% das empresas brasileiras não estão em conformidade com a LGPD e dessas apenas 24% estão se adaptando à nova lei,
Tecnologias para momentos de crise: atente-se!
A pandemia de Covid-19 acelerou o uso de tecnologia nos processos das empresas e trouxe a discussão sobre o quanto elas estão preparadas para lidar com situações adversas desse nível. Grande parte dos negócios já está ciente e imersa nas vantagens da transformação digital, utilizando a tecnologia para amenizar os efeitos da crise. A seguir, mostramos as duas soluções adotadas
LGPD e anúncios baseados no comportamento: como vai funcionar?
LGPD e anúncios baseados no comportamento: como vai funcionar? A principal empresa de serviços online e softwares do mundo já está atualizando suas políticas de privacidade aqui no Brasil, de acordo com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD). A iniciativa tem o objetivo de proteger informações pessoais. Nós aproveitamos para lembrar que isso será obrigatório e, a partir
Retrospectiva 2020: 5 acontecimentos relacionados à segurança da informação que mudaram a dinâmica do mercado
O ano anterior foi movimentado no quesito “leis digitais” para diferentes áreas de negócio. Vamos relembrar tudo o que rolou e como esses fatos irão interferir em 2021 e nos próximos anos. Não perca nenhuma oportunidade! A LGPD entrou em vigor Finalmente! Após idas e vindas, a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) entrou em vigor em setembro
Segurança da informação é dever de todos, por isso, conscientize seus funcionários
“Se tornar aderente à LGPD não demanda apenas um projeto e sim uma jornada. E essa jornada necessita da adequação de toda empresa”, afirma Klaus Kiessling, Diretor de Cibersegurança da Leadcomm. Quando pensamos no processo de entrar em conformidade com a nova lei, soluções tecnológicas sempre vêm em mente e pouco falamos de pessoas – mesmo sendo elas que
Não existe solução milagrosa para proteger dados, uma deve complementar a outra
Em 2018, o mercado foi tomado pela discussão sobre proteção de dados, devido às legislações que surgiram em partes do mundo prometendo multas às empresas que não fornecessem segurança adequada para os dados pessoais de seus clientes. Com isso, organizações de todos os tipos de negócio começaram a busca pela conformidade com as novas leis (LGPD e GDPR) e, de
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